Neem jij mijn werk even over?

Als je bovenstaande vraag aan een collega stelt, doe je dat in de veronderstelling dat jouw werk gewoon doorgaat. Terwijl iedereen weet dat niemand de dingen op dezelfde manier doet, wat je daarover ook afspreekt of in het overdrachtsdocument zet.
Stel dat je dat inzicht radicaal zou doordenken tot een nieuw soort werkpraktijk?

Stel.

Stel dat jij aan iemand uit een ander vakgebied vraagt om verder te werken aan iets wat jij hebt gemaakt?
Of dat jij je het werk van een andere vakman/-vrouw toe-eigent?
Stel dat iemand (in) jouw powerpointpresentatie gaat dansen, en dat jij een beleidstekst letterlijk gaat (ver)timmeren?

Wat gebeurt er dan?

Nieuwsgierig?

Nieuwsgierig wat deze vorm in jouw organisatie kan betekenen?

Open Organisatieatelier

Regelmatig zetten we onze deuren open in een Open Organisatieatelier. Hiernaast lees je de uitnodigende tekst van één van de eerdere edities.

Tijdens een Open Organisatieatelier verkennen we met experimentele werkvormen de grensgebieden tussen Organisatie, Kunst en Filosofie. Zo maken we ruimte in hoe we denken, praten en handelen als het om organiseren gaat. We doen dat vanuit onze eigen fascinaties. En nodigen je uit mee te doen.

Wil je uitnodigingen voor de volgende organisatieateliers ontvangen?

Geef je hier op voor onze genodigdenlijst.

jQuery(function ($) { //open toggle on button click $('a.open-toggle').on('click', function(event){ $('#toggle3.et_pb_toggle_2 .et_pb_toggle_title').click(); }); });